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弘扬劳模精神 激发奋进力量 潞宝集团召开劳模表彰暨严抓管理安全动员大会
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弘扬劳模精神 激发奋进力量 潞宝集团召开劳模表彰暨严抓管理安全动员大会

作者:
集团文化信息部

     劳动创造幸福,实干成就伟业。为表扬与激励先进,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,推进企业高质量发展,5月7日上午,潞宝集团在多功能演播厅召开了2023年 “五一”劳模表彰暨严抓管理安全动员大会。集团党委书记杨秀远主持会议,总裁秦芃对近期安全形势及生产经营管理工作进行安排,董事局主席韩长安作重要讲话。

     会上,集团副总裁王泽洋宣读了2023年“五一”劳模表彰决定。苏彦军、李晓宝、常爱民等30名员工荣获“劳动模范”称号,每人获得冰箱一台并赴三亚观光旅游奖励。韩长安主席代表集团厂委向受到表彰的劳动模范表示热烈的祝贺。

 

大会现场

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     韩长安主席在讲话中指出:大家要继续发扬“一天当作三天干”的奋斗精神,永葆“劳动最伟大,劳模最光荣”的奋斗姿态;坚持“栽好银杏树,引来夜明珠”的奋斗作风;增强“企业是我家,发展靠大家;企业效益好,员工福利高”的奋斗信念。全体劳模要充分发挥好示范带动作用,全员形成你追我赶争当劳模的良好氛围,企业的发展定会有更大后劲,定将更加辉煌!

     他强调:一是上岗一分钟,尽责六十秒。要求大家增强责任感、紧迫感及使命感,领导干部要深入一线,发现问题解决问题,将今年的目标考核作为头等大事做实做好。二是安全环保执行一票否决制,从严从细抓内控、堵漏洞、降费用、增效益。三是要将高科技企业、高质量项目引进民开区,发展好长安英利RTP高端新材料、比太科技光伏储能、海德利森氢能装备及北威、润博高精尖军工等新型产业。四是尽管企业发展经受前期疫情和严峻市场的双重影响,但从为企业谋长远,为员工谋福祉的目标出发,员工薪酬不减反增,今年四月开始每人每月工资上涨300元。

     现场掌声阵阵,气氛热烈。会后,大家纷纷表示一定会珍重自己现有的工作岗位,珍爱共同的潞宝大家庭,珍惜来之不易的魅力园区,共同努力构造更好的企业管理,创造更佳的经营效益,营造更优的发展环境,推动企业发展得更加强大。

 

 

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     用劳模精神引领风尚、用劳动精神激发干劲、用工匠精神凝聚力量。会议要求全体干部职工要进一步融入中心大局,勇于担当奉献,激发创造潜能,为完成好全年目标任务、争当高质量发展主力军贡献力量,为早日实现“未来潞宝  世界骄傲”的宏伟目标而努力奋斗!

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